MÁV Új Esély Alapítvány

A MÁV ZRt. 2004. tavaszán létrehozta a foglalkoztatási és gondoskodási célú MÁV Új Esély Alapítványt a létszámcsökkentésben érintett munkavállalók újbóli elhelyezkedésének elősegítésére. Ennek érdekében az Alapítvány a) támogatja a MÁV Rt-nél megvalósuló létszámleépítéssel érintett munkavállalók újraelhelyezkedését; b) országosan közreműködik a MÁV ZRt-nél megvalósuló csoportos létszámcsökkentés munkavállalókat érintő hátrányos következményeinek enyhítésében, munkába történő újra elhelyezkedésük elősegítésében; c) országosan közreműködik a MÁV ZRt. illetve tulajdonában, résztulajdonában álló társaságok, egyéb szervezetek munkaerő-gazdálkodással kapcsolatos folyamatainak optimalizálásában; d) munkaerő-közvetítést végez, amelynek célja a munkavállalókat érintő létszámcsökkentés hátrányos következményeinek enyhítése, munkába történő újra elhelyezkedésük elősegítése; e) az a) és b) pont szerinti támogatási formákhoz kapcsolódóan a következő szolgáltatásokat nyújtja a munkavállalók számára az átmeneti időszakban: – célcsoportonként eltérő tartalmú tréning és személyes tanácsadás, – életpálya és képzési terv készítés, – irodai infrastruktúrához való hozzáférés, – jog, adó és TB tanácsadás, – befektetési tanácsadás, – át/képzési támogatás, – tömegközlekedési eszközök igénybe vételének támogatása, – egészségügyi szűrés, – aktív munkaerő-piaci eszközök működtetése;